Re-integratie Coördinator – Olympia – Hoofddorp

Hoofddorp

Bedrijfsomschrijving

Olympia is een uitzendorganisatie met een missie: werk betekenis geven. Wij geloven dat werk meer is dan een manier om geld te verdienen. Werk is een manier om jezelf te ontwikkelen, je talenten te benutten en je passie te volgen. Werk is een manier om bij te dragen aan een betere wereld. Daarom helpen wij mensen en organisaties om hun waarom te vinden en te verbinden. Zo creëren we duurzame relaties en waardevolle carrières.

Als je bij Olympia komt werken, word je onderdeel van een professionele en ambitieuze organisatie. Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen en mee te groeien met onze visie. Je werkt in een inspirerende werkomgeving op de 16e en 17e verdieping van het Pharos gebouw in Hoofddorp, tegenover het station.

Deze rol is hybride in te vullen waarbij een goede balans tussen kantoor en thuiswerken mogelijk is. Je werkt in een team samen met drie re-integratie specialisten en de manager die eindverantwoordelijk is voor het verzuim van de flexkrachten. Het sub team verzuim is onderdeel van de HR-afdeling, die bestaat uit 25 collega’s.

Functieomschrijving

Als Re-integratie Coördinator weet jij dagelijks het verschil te maken voor onze flexkrachten. Jij weet als geen ander hoe belangrijk het is dat iemand grip moet hebben op het verzuimproces en de administratieve afhandeling. Die verantwoordelijkheid wil jij graag op je nemen.

Als Re-integratie Coördinator zorg jij dat de zieke flexkrachten zich gehoord voelen en borg jij dat het proces ‘van ziek naar benutbare mogelijkheden’ vlekkeloos verloopt. Je werkt nauw samen met de re-integratie specialisten die in het land actief zijn om flexkrachten te laten re-integreren. Jij werkt op je eigen caseload van flexkrachten die nog op weg zijn naar de eerste stap terug naar werk. Dit doe je in nauwe samenspraak met de casemanagers van onze uitvoeringsinstantie ziektewet, Acture. Je regelt afspraken bij de arboarts, arbeidsdeskundige of zet interventies in die de mogelijkheden tot re-integratie bevorderen. Daarnaast behandel je alle vragen die worden ingediend via ons communicatiesysteem Topdesk.

Verder heb jij een eigen portefeuille met medewerkers met wie je telefonisch in contact staat. Jij weet als geen ander hoe je het verschil kan maken voor onze flexkrachten. Je bent voor deze flexkrachten een vertrouwd gezicht. Jij gelooft in samen. Door oprechte interesse te hebben, begrip te hebben voor de situatie weet jij samen te zoeken naar creatieve oplossingen en breng je zo onze herstellende flexkrachten weer terug naar het arbeidsproces.

Functie-eisen

Het allerbelangrijkste vinden wij dat jouw persoonlijke waarden overeenkomen met onze kernwaarden; dat betekent dat jij van betekenis wilt zijn voor onze flexkrachten. De ideale kandidaat:

  • Beschikt over MBO4 werk- en denkniveau.
  • Ervaring met verzuim is een pré.
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed om met onze flexkrachten te communiceren.
  • Veel affiniteit met administratieve zaken en dol op verslaglegging.
  • Het is een pré als je beschikt over de SEU certificering of bereid bent om deze op korte termijn te behalen.
  • Je legt makkelijk (telefonisch) contact en schroomt niet om een belletje meer of minder te plegen.
  • Je hebt een flinke dosis inlevingsvermogen en bent creatief met het denken in mogelijkheden. Verder ben je leergierig en heel secuur.

Arbeidsvoorwaarden

Een avontuur bij een topspeler onder de Nederlandse uitzendbureaus! Bij Olympia werken we vanuit gedeelde kernwaarden met als ideaal een samenleving waarin iedereen zich optimaal ontwikkelt door werk dat voldoening geeft. We bieden je een inhoudelijk uitdagende rol. Werken voor Olympia, dat betekent dit voor jou:

  • Voel je gewaardeerd in een omgeving waar iedereen welkom is.
  • Maak, samen met ons, werk van je persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Haal energie uit onze unieke ‘wij-maken-het-waar’ cultuur.
  • Haal persoonlijke en maatschappelijke betekenis uit werk.

En verder bieden we je uiteraard:

  • Een inclusieve werkomgeving waar diversiteit wordt gewaardeerd.
  • Een parttime of fulltime dienstverband van 32, 36 of 40 uur per week. Jij bepaalt wat het beste bij je past.
  • Een passend salaris tussen € 2.500 – € 3.465, afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Bovengemiddeld veel vakantiedagen: 32,5 verlofdagen bij 40-urige werkweek.
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals; een gunstige pensioenregeling, een bonusregeling en korting op verzekeringen.
  • Volledige reiskostenvergoeding op basis van al het openbaar vervoer of een kilometervergoeding vanaf 10 km (€ 23 ct.).
  • Een laptop en smartphone om je werk goed te kunnen uitvoeren.
  • Een Olympia Werkbudget van € 105 netto per maand op fulltime basis.
  • Persoonlijke ontwikkeling door onder andere de inspirerende trainingen en opleidingen via de Olympia Academie.

Geïnteresseerd?
Wil je meer weten over Olympia? Of meer over de functie als Re-integratie Specialist? Merve Kaplan, Recruitment Business Partner is bereikbaar op 06 51 05 70 91 of via m.kaplan@olympia.nl. Ken jij iemand anders waarvoor dit dé droombaan zou kunnen zijn? Stuur deze vacature dan vooral door en geef zo betekenis aan werk.

Lees hier meer

Deel deze vacature: